Werving &
selectie
Vind snel de juiste professional zonder het gedoe van het volledige selectieproces. Wij nemen het werk uit handen en zorgen voor een match die blijft.
Jouw nieuwe collega begint hier
Een sterke organisatie begint bij de juiste mensen op de juiste plek. Met onze werving & selectie-dienst helpen we jou om snel en doelgericht nieuwe medewerkers te vinden die niet alleen beschikken over de juiste vaardigheden, maar ook écht passen bij jouw team en bedrijfscultuur. Wij verzorgen het volledige traject: van het scherpstellen van de vacature tot het voeren van gesprekken en het doen van referentiechecks. Zo houd jij tijd over voor je eigen werk, terwijl wij zorgen voor een duurzame match. Jij kiest uiteindelijk de kandidaat, wij regelen de rest.
- Betere match tussen kandidaat en functie.
- Bespaart tijd in het wervingsproces.
- Minder kans op verkeerde aanstellingen.
Onze werkwijze
Onze werkwijze bij Incipias is persoonlijk, gestructureerd en resultaatgericht. We nemen de tijd om jouw organisatie, cultuur en behoeften goed te begrijpen, zodat we gericht kunnen zoeken naar de beste match. Vervolgens selecteren en begeleiden we kandidaten zorgvuldig, met aandacht voor kwaliteit en een duurzame samenwerking.
-
1
Stap 1: Behoefteanalyse
We starten met een grondige inventarisatie van uw personeelsbehoeften. Samen bespreken we de gewenste vaardigheden en ervaring voor de functie.
-
2
Stap 2: Dienstselectie
Op basis van uw situatie bekijken we welke dienst het beste past: Werving & Selectie, Detachering, Deta-vast of Traineeships.
-
3
Stap 3: Kandidatenselectie
Ons team zoekt geschikte kandidaten die aansluiten bij uw criteria en cultuur.
-
4
Stap 4: Voorstellen en Matching
We presenteren gekwalificeerde kandidaten en organiseren sollicitatiegesprekken om een optimale match te vinden.
-
5
Stap 5: Nazorg en Evaluatie
Na plaatsing blijven we betrokken en zorgen we voor regelmatige evaluaties om de samenwerking te optimaliseren.
Persoonlijke en doelgerichte aanpak
Via Incipias Werving & Selectie kies je voor een persoonlijke en doelgerichte aanpak waarbij niet alleen naar cv’s wordt gekeken, maar vooral naar de beste match tussen kandidaat en organisatie. Door hun kennis van de arbeidsmarkt en gerichte selectie besparen zij tijd en zorgen ze voor kandidaten die echt passen bij de functie en bedrijfscultuur. Zo verklein je de kans op mismatches en bouw je aan duurzame versterking van je team.
Veelgestelde vragen
Werving & selectie wat voor jou?
Is werving & selectie iets voor u? Neem dan contact met ons op en wij helpen u graag verder.